“清廉是企业发展的‘源头活水’，也是企业行稳致远的生命力，推进清廉企业建设让企业和政府的关系变得更‘清’、更‘亲’了。”近期，在桂林市临桂区清廉企业建设工作推进会上，临桂兴临城投公司党支部纪检委员张新贵感慨道。在推进会上，包含该公司在内的8家被评为临桂区首批清廉示范企业，相互交流探讨创建成果、学习经验做法。
自清廉企业建设工作启动以来，临桂区按照树立“清廉企业”行业标杆，以“关键少数”带动“绝大多数”的工作思路，推动条件成熟的企业党组织实行“星级化”管理，开展党组织推荐诚信经营企业等方式，评选了8家企业开展试点建设工作。
在推进清廉企业建设工作中，临桂区纪委监委充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，督促牵头单位制定出台《关于推进清廉企业建设的实施方案》，让清廉企业建设有章可循，进一步完善建设清廉企业、构建亲清政商关系的工作方向和职责，同时督促各企业完善内部权力运行监督机制，把廉洁文化元素融入职工教育，积极开展清廉文化建设，不断增强企业员工的廉洁意识和社会公德意识，助力营造以清为美、以廉为荣的清廉企业良好政治生态。
“用规章制度堵塞廉洁风险漏洞，建立完善的权力运行监督机制是推进清廉企业建设的重要举措。”临桂区纪委监委对牵头单位提出建议，要求牵头单位引导企业建立健全内控运行监督机制，加强对廉洁风险的监测分析和动态管理，监督推动临桂兴临城投公司建立企业廉政风险点及风险防范措施、整改问题清单，设立监察员全程参与物资采购、招投标、工程建设等关键环节，有效防控廉洁风险。
今年以来，临桂区纪委监委驻工信和商贸局纪检监察组将廉洁文化建设与清廉企业建设相结合，引导企业将清廉建设作为企业党建、文化、发展的重要内容，推动桂林市深能环保有限公司打造了“勤廉深能”企业文化品牌，以“严制度、抓党建、育文化、强服务”为抓手，通过与关键岗位员工签订《廉洁从业承诺书》，评选公司勤廉榜样等方式，把清廉文化融入岗位职责、日常管理，使清廉从业成为企业员工的思想自觉和行动自觉，进一步提高员工廉洁自律意识。
良好的营商环境是企业健康发展的基础。自清廉企业建设工作启动以来，临桂区纪委监委驻工信和商贸局纪检监察组督促推动临桂区中小微企业服务平台搭建服务机制，专班分包辖区内中小微企业，全程“一对一”定点跟踪指导，为中小企业提供实实在在的精准服务，帮助企业纾困解难。截至目前，该平台已落实21项优化营商环境指标工作，为企业处理代办工商注册、税务登记等服务事项527余件，进一步夯实了企业健康发展的根基。(桂林市临桂区纪委监委)
